为深刻相识员工思想动态，亲昵关注员工职业发展，推进幼我职业成长与公司整体发展的双向奔赴，进一步构建和谐企业文化氛围，近日腾博官网诚信为本纸业隆沉进行了“迎中秋·国庆——第27届人才联谊系列活动”。

系列活动一：使命共话  让智慧在互换中碰撞

一年一度的人才座谈会在公司研发大楼707会议室隆沉召开。公司董事长朱在龙，总经理王志明，副总经理鲁富贵，总经理助理钱晓东、高业星等高层辅导及25名人才代表参与座谈会。

首先，人力资源部回首了从前一年公司在人才造就、三支行列建设、人资系统打造等方面的工作，同时向代表们分享了有关人才政策。

随后，人才代表们纷纷分享了自己在公司的成长经历和工作心得，并为公司的发展建言献策。他们对公司提供的各类培训机遇和提升通路暗示感激，并对公司的盛开氛围和人才造就机造暗示认同，正是这样的环境让他们可能在专业领域不休深耕，实现自我价值。

会上，特邀嘉宾企业钻研院副院长孙燕萍博士强调钻研工作对于公司发展的沉要性，进展通过创新来推动公司的技术进取和市场竞争力，提倡各人“术业有专攻”，安身于本职岗位，做好有关工作。王志明等有关辅导暗示人才是公司最贵重的资源，是推动公司发展、创新和竞争力提升的关键成分，勉励各人珍惜机遇和平台，萦绕公司必要求真求实，实事求是，深挖自身潜力，像工匠一样精雕细琢自己的技艺，不休进建、不休进取，不休超过自我、挑战极限。

最后，朱在龙作工作批示，他首先对各位代表的提案予以注定，暗示公司自创建以来，获得的成就离不开所有员工的共同致力，更得益于全面鼎新、治理创新和科技创新的加持。同时，他通过度享自己的工作经从来勉励各人致力沉淀自己、发展自己，对峙安身“不做最大、要做最强，在这个舞台上充分开放我们最闪亮的风采”！但愿各人以此为指标做有梦想、有真能力、有担任的腾博官网诚信为本人，早日成为百年腾博官网诚信为本的栋梁之材，给腾博官网诚信为本纸业带来更多值得高慢的新逾越！

系列活动二：水乡文化  让青春在活动中激荡

25名来自分歧部门、分歧岗位、分歧窗历、分歧春秋的优良人才代表及11名嘉兴市表大学生共赴曹桥街路马厩村赛艇幼镇，探寻幼镇魅力，履历多元文化。代表们自由组队，每人都一手握桨板，一手拿水枪，全副武装，似乎一群即将出征的勇士。在赛艇项目中履历快杜纂激情，在“平湖市桥文化留想馆”中感触汗青的沉淀。

系列活动三：情满腾博官网诚信为本  让家文化在互动中升华

在公司组织了一场依样画葫芦的以“情满腾博官网诚信为本，喜迎双节”为主题的人才联谊晚会，特邀表来引进人才代表等共同参加。这不仅是一次味蕾的盛宴，更是一次思想的盛宴。各人载歌载舞，在歌声中互换感情，在美食中收成智慧与启迪，各人都对腾博官网诚信为本纸业的将来充斥了信念与等待，相信在各人的共同致力下，腾博官网诚信为本纸业肯定可能迎来越发鲜丽的明天。

人才联谊系列活动是公司每年城市组织发展的一项工作，第27届人才联谊系列活动的成功进行，不仅体现了公司对人才行列搭建的高度器沉，也是加强内部沟通、调带头工积极性的沉要渠路，更为公司的将来发展注入了新的活力。在携手共进的氛围中，腾博官网诚信为本纸业正朝着百年腾博官网诚信为本的指标坚定前行！